Instituto de Estudios sobre Desarrollo y Cooperación Internacional
Nazioarteko Lankidetza eta Garapenari Buruzko Ikasketa Institutua
Las empresas transnacionales frente a los derechos humanos : Historia de una asimetría normativa . De la responsabilidad social corporativa a las redes contrahegemónicas transnacionales
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Resumen
El presente trabajo pretende analizar la disputa existente entre el Derecho Internacional del Comercio y el Derecho Internacional de los Derechos Humanos. El capitalismo diseña un marco jurídico, político y económico en el que las empresas transnacionales se desenvuelven sin contrapesos suficientes. El Derecho Internacional no tiene articulados sistemas jurídicos capaces de someter a las multinacionales a control.
Una de las características más destacables de los sistemas jurídicos internacionales en la actual globalización neoliberal reside en la debilidad, cuando no ausencia, de normas universales entendidas como vehículo de los valores de la comunidad internacional. El capitalismo diseña un marco jurídico, político y económico en el que las empresas transnacionales se desenvuelven sin contrapesos suficientes. El Derecho Internacional no tiene articulados sistemas jurídicos capaces de someter a las multinacionales a control. Tanto los sistemas universales de protección de los derechos humanos y laborales fundamentales, como los códigos externos y la Responsabilidad Social Corporativa no pueden neutralizar la fortaleza del Derecho Comercial Global. La acción social y sindical debe impulsar propuestas jurídicas y sociales en el camino hacia el control de las multinacionales, lo que requiere, en primer lugar, sumar voluntades desde el movimiento sindical, ONG y movimientos sociales. Para ello existe un caudal común de principios articulados en torno a los Foros Sociales Mundiales que, unidos a la estrategia normativa de aprobación de un código externo vinculante y de un Tribunal Intencional, permita diseñar propuestas precisas y viables. No obstante, el compartir estrategias exige superar desafíos internos de cada uno de los agentes implicados y acercar posturas con relación al control de empresas transnacionales.
Índice
Abreviaturas más frecuentes 19
Introducción 25
PARTE PRIMERA
La caracterización jurídico-económica de las empresas transnacionales en la globalización neoliberal 39
Capítulo I. La globalización neoliberal: planteamiento de la cuestión 45
Capítulo II. Empresas transnacionales versus soberanía estatal: modificaciones jurídico-políticas 75
Capítulo III. Las empresas transnacionales. Poder político y económico 109
Capítulo IV. Modificaciones institucionales y jurídicas favorables la la actividad de las empresas transnacionales 143
Capítulo V. Crisis de los derechos humanos y laborales fundamentales en el marco de la globalización neoliberal.
¿Límites a la actividad de las empresas transnacionales? 245
PARTE SEGUNDA
Encuadramiento jurídico de las empresas transnacionales. Los códigos externos. Del derecho clásico al Soft Law 291
Capítulo I. Sistemas nacionales y universales de protección de los derechos humanos y laborales fundamentales frente a las empresas transnacionales 293
Capítulo II. Códigos externos. Iter jurídico-político 357
Sección primera. Declaración Tripartita de Principios sobre las Empresas Multinacionales y la Política Social de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) 371
Sección segunda. Directrices de la Organización para la Cooperación Económica y el Desarrollo (OCDE) para Empresas Multinacionales 402
Sección tercera. El Pacto Mundial y las Normas sobre las Responsabilidades de las Empresas Transnacionales y otras Empresas Comerciales en la esfera de los Derechos Humanos de Naciones Unidas 453
PARTE TERCERA
Códigos internos y acción social y sindical a favor del control de las empresas transnacionales. Propuesta normativa 519
Capítulo I. Códigos internos 521
Sección primera. Ética de la Empresa 522
Sección segunda. La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y los Códigos de Conducta 548
Sección tercera. Análisis de caso. Las prácticas de la empresa transnacional BBVA 590
Capítulo II. Acción social y sindical a favor del control de las empresas transnacionales. Propuesta normativa 629
Conclusiones 661
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